他其实并不想插手去管继任者的问题。
虽然他有推荐人选的资格，但是领导没来征询自己的意见，他却贸然推荐。这种行为会给上层领导留下拉帮结派的印象。
他已经在啤酒厂干了七年了，临走时还要推一个自己人上去，这让领导们怎么想？难道他许某人还要将啤酒厂经营为自己的独立王国不成？
杨副厂长又在办公室跟许厂长恳谈了半个多小时，终于得到许厂长的一句“如果领导向我征求意见，我会推荐你的。”
看着杨副厂长满意离去，戴誉进来提议道：“要不我这些天帮您拦一拦几位厂长？”
这几天不但杨副厂长经常过来，连赵副厂长和新来的冯副厂长都要时不时地过来恳谈一番。
意图不言而明了。
许厂长摆摆手：“算了，在办公室见不到人，他们还会跑到我家里去，那样更麻烦！”
戴誉好奇地问：“您认识那位机械厂推荐的人选吗？”
“认识。”许厂长肯定道，“我们过去一起工作过。她在厂工会表现得很不错，去年她负责筹办的几个大型活动都非常成功。机械厂里不少人都很看好这位女同志，觉得她能挑起担子。”
内容未完，下一页继续阅读