“那陈经理不妨说说，人事部的工作都存在哪些不足？”
人事部经理一愣，刚刚他也就是随口一说，哪里会真的觉得自己的工作做的不好，在他看来，人事部除了这些工作之外，确实也没什么好做的了，他们总不能抢了项目部或者销售部的活吧？
但这样的话，就是打死人事部经理，他也是不敢说的，谁让面前坐着的不是别人，而是苍氏老板娘呢！他若是嫌命太长，那倒是可以这样反问。
“呃......这.....还请木特助多指教！”
人事部经理嗯嗯啊啊了好一会儿，却什么都说不出来，自从他进到公司，人事部做的就是这些工作啊，有时候连他们自己也会混淆人事和行政的区别。
只有每天苍氏对外招收新员工的时候，他才能比较清晰的分出人事和行政。
而面对人事部经理小心翼翼的请教，木苏苏却并没有马上给出答案，反而道：“陈经理客气了，您是从事人力资源工作的老员工了，而我到人事部才几天，之前也没有接触过人事工作，应该是我多向你请教才是。”
这话说的，明显是话里有话，陈经理抬手悄悄的抹了一下额头，他觉得如果再不擦拭一下，额头上的冷汗就要在众目睽睽之下低落下来了。
这tmd是谁说总裁夫人很好忽悠，这摆明了就是一个笑里藏刀的人物啊。
木苏苏微微一挥手，道：“这样吧，为了更好的总结人事部过去的工作，从陈经理开始，依次往后，大家都说说自己在人事部是负责什么工作的，你们觉得自己负责的工作对苍氏来说又有什么意义。”
说完这话，木苏苏的身子往后微微一靠，给自己找了一个舒适的姿势，眼神落在陈经理身上，等着他率先发言。
内容未完，下一页继续阅读