这家日化企业的品牌大使，因为性侵丑闻，冲上了热搜第一，已经是“爆”的状态了。而官微的主页，还挂着这位新晋劣迹艺人的广告片。
柳玥辛苦维护的数据一直上不去，这才半天功夫，评论就过万了，不过是一片骂声。
她叫了个去公司的车，让蒋志恺自己先回家，这男的没眼色极了，“我能帮上忙吗？”
“术业有专攻，你还是回家做好饭等姐姐吧”，她在他唇上轻轻落下一吻，就奔赴她的战场了。
公司里冷炙的气氛，和外面的和风明媚呈鲜明对比，rose的冷眼不再遮拦，“原来你是知道要回来的啊，你请来的神仙，还得我们大家帮着你擦屁股。”
没有人为她说话，柳玥没理她，先到工位上打开电脑，她需要在最短的时间里出一份危机公关的预案。这家公关是家外企，撤换代言人的处理速度恐怕会比较慢，但在总部决策之前，她这边的声明要提前和客户提前商定写好。
柳玥带着两个实习生和客户开了个小会，梳理了一下目前的几种舆情走向之后，让她们先写部分引导舆论的内容，然后由同组的同事去联系营销号和做数据的工作室，在各大平台上控评。
但这些都是治标不治本的事情，解约声明是目前最要紧的事，每拖一秒都会留下越多的负面评论。尽管互联网上大家的记忆力并不会超过叁天，但危机公关的黄金铁律从未变过，越晚发布声明，效果越差。柳玥必须拿捏好声明的尺度，在撇清的同时也认错，同时表示品牌一直尊重女性，但又不能显得太过激进。
将置顶微博撤下来，换了一个支持女权的女歌手的广告片上去。除了和客户一同心焦地等待，她没有任何办法。她们同为打工人，解约这样的大事，没人拍得了板。
总部那边的回复终于在傍晚姗姗来迟，柳玥和同事对了几遍，声明中没有任何错误，发给甲方确认，终于在日薄西山的时候，大家都闲下来在刷微博的时候，声明如时发布。
但柳玥不能停下来，还要维护声明的数据，同时观测舆情的走向。今天能共情她的人，恐怕只有微博的程序员了吧。
回家的时候，柳玥看见天上的星星，稀稀疏疏地挂了一路，回想起zoey在饭局散场的时候，避开别人，拉着她的手说，有离职考虑的话，一定要优先给她发简历。
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