夏冰熟悉了工作岗位后，第一件事就是开刀阔斧地调整市场定位和策略。
之前早就和郝云商议过的方案再次放在了桌面上。
郝云二话没说，立即着手从主要的几家大型店铺开始调整。
而设计部，夏冰将她的调整和大家说了后，则是有人欢喜有人愁。
欢喜的人，终于看见了希望。
她们可以尽情地将自己的灵感设计出来，工资都和业绩挂了勾，自己的作品好不好，可以通过市场反应看出来，然后再做相应的调整，设计出更加满足消费者口味的衣服。
而愁的那波人，基本都是已经适应了公司懒散的氛围，能敷衍就敷衍，要恢复快节奏的工作效率，内心肯定是不愿意的。
夏冰也知道，这波调整一旦做出，肯定会少不了的人要辞职。
不过没关系，公司的基底在这里摆着，不怕找不到有能力的设计师。
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